Em uma estreia mundial, um estudo recentemente publicado oferece o conjunto de dados mais abrangente e convincente até o momento quantificando a relação entre produtividade do trabalho e temperatura ambiente. O tempo de trabalho perdido é menor em 64°F/18°C, e para cada grau acima ou abaixo dessa temperatura ótima, o tempo de trabalho é perdido em uma taxa crescente.
Os pesquisadores do FAME Lab que conduziram o estudo dizem que, embora se acreditasse anteriormente que as condições térmicas eram um problema apenas em locais de trabalho ou países muito quentes, as descobertas do estudo demonstram que pode ocorrer perda significativa de tempo de trabalho mesmo em ambientes temperados.
Eles dizem que as descobertas sugerem que bilhões de pessoas estão atualmente trabalhando em temperaturas não ideais para o trabalho, mas isso passa despercebido. Os pesquisadores recomendam adotar funções WELL para modelar temperaturas atuais e futuras do local de trabalho na produtividade da força de trabalho — fornecendo informações cruciais sobre a capacidade dos trabalhadores de efetivamente executar suas tarefas e deveres de trabalho.
O FAME Lab liderou este estudo, e o La Isla Network forneceu dados cruciais que contribuíram para as descobertas do estudo; os pesquisadores trabalharam com um enorme conjunto de dados composto por 16 milhões de pontos de tempo.
Com milhões de trabalhadores em setores ambientalmente vulneráveis — agricultura, turismo, construção — essas descobertas sugerem soluções que protegem a saúde dos trabalhadores e impulsionam a eficiência. Não fazer nada significa arriscar perda de receita, complicações de saúde e uma cadeia de suprimentos embaralhada sob padrões climáticos cada vez mais erráticos.
Heath Prince, economista sênior de desenvolvimento da LIN, disse:
“À medida que as indústrias, globalmente, estão lidando com eventos de calor extremo, este estudo criticamente importante é certamente oportuno. Além de suas descobertas sobre a extensão em que as condições de trabalho quentes e frias contribuem para a perda de tempo de trabalho, podemos extrapolar dessas conclusões implicações mais amplas para os resultados financeiros das empresas, pois sua capacidade de permanecer competitiva diante da piora das condições de trabalho se torna menos certa. Mais importante, no entanto, como a produtividade do trabalhador é afetada negativamente pelo calor extremo, também o é a capacidade dos trabalhadores de manter sua renda e prover seu bem-estar e o de suas famílias a longo prazo.”
La Isla Network é uma organização sem fins lucrativos de pesquisa e consultoria em saúde ocupacional dedicada a acabar com doenças relacionadas ao calor entre trabalhadores e suas comunidades em todo o mundo. Desenvolvemos e implementamos protocolos de avaliação de proteção e gestão de trabalhadores baseados em dados para melhorar a resiliência das forças de trabalho e empresas ao estresse causado pelo calor. Nosso trabalho é apoiado pelos melhores pesquisadores, líderes da indústria e instituições governamentais e multilaterais como a OIT. Para obter mais informações, use nosso formulário de contato.
