Jason Glaser, director ejecutivo de LIN, estuvo recientemente en Nepal con ARTE filmando un documental sobre la difícil situación de los trabajadores migrantes nepaleses que regresan a casa con una enfermedad renal provocada por el calor.
Muchos de Nepal viajan al sudeste asiático y a los Estados del Golfo para trabajar en grandes proyectos de construcción. En lugares como Qatar, que ha estado construyendo nuevos estadios e infraestructura para el Mundial de 2022, las condiciones laborales son notoriamente brutales. Los trabajadores frecuentemente están expuestos a temperaturas extremas con poca o ninguna protección ocupacional y sufren aún más bajo contratos laborales de explotación que hacen casi imposible cambiar de empleador o salir del país sin el permiso de sus empleadores.
Ha habido muchos informes de médicos y nefrólogos radicados en Nepal sobre hombres jóvenes, previamente sanos, que regresaron a casa después de trabajar en estos proyectos de construcción con enfermedades renales tan graves que requirieron trasplante o diálisis. Estas enfermedades renales provocadas por el calor son causadas por episodios repetidos de estrés por calor y deshidratación y se encuentran cada vez más entre jóvenes trabajadores manuales en ambientes calurosos en la base de algunas de las industrias más rentables del mundo.
Mientras estuvo en Nepal, Glaser tuvo la oportunidad de colaborar directamente con Sweta Koirla de la Sociedad de Desarrollo de Nepal (NeDS). Esta organización ha estado respondiendo a esta crisis en Nepal y brindando servicios y recursos de salud comunitarios a los afectados. Junto con Nabil Bank, presentaron un taller sobre Cambio Climático y Salud de los Trabajadores para educar sobre la protección de los trabajadores migrantes en riesgo de sufrir enfermedades y lesiones prevenibles en el extranjero. El taller destacó la necesidad de:
- Adquirir y analizar datos. sobre la situación sanitaria y socioeconómica actual de los trabajadores retornados. Este esfuerzo comenzará mediante la colaboración con el Centro Nacional del Riñón a nivel clínico y se expandirá a un estudio comunitario en Pokhara.
- Proporcionar a los trabajadores materiales de formación. sobre qué esperar en el extranjero, cuáles son los riesgos, qué pueden hacer para protegerse y qué deberían proporcionarles sus empleadores para que estén protegidos.
- Compromiso con los países anfitriones y los empleadores a través de capacitación en línea basada en datos sobre estrés por calor ocupacional que LIN ha recopilado durante más de una década.
Esperamos seguir colaborando con NeDS, el Centro Nacional del Riñón, el Banco Nabil y otros investigadores, médicos y defensores comunitarios con sede en Nepal para garantizar que los trabajadores en Nepal reciban la protección y la dignidad que todo ser humano merece.
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