Estamos animados em compartilhar que Daniel Smith, Professor Assistente na Universidade de Buffalo e um membro dedicado da equipe de implementação do La Isla Network, participou recentemente de uma cúpula crucial na Casa Branca focada no calor extremo e seus impactos na saúde humana. Este encontro marca um passo significativo para abordar os desafios urgentes impostos pelas mudanças climáticas, particularmente para populações de trabalhadores vulneráveis.
Sobre o que foi a Cúpula?
A Casa Branca convocou um grupo seleto de mais de 100 especialistas de todos os Estados Unidos para discutir a questão crescente do calor extremo devido às mudanças climáticas. A cúpula teve como objetivo facilitar o diálogo entre agências federais, pesquisadores, profissionais de saúde, líderes da indústria e defensores para identificar soluções acionáveis para mitigar os riscos à saúde associados às altas temperaturas.
Smith teve a honra de fazer parte deste importante evento, representando tanto a profissão de enfermagem quanto o campo da saúde ocupacional.
A cúpula começou com apresentações perspicazes de várias agências federais, destacando recursos como mecanismos de financiamento, conjuntos de dados e kits de ferramentas projetados para combater o calor extremo. Após as apresentações, os participantes se envolveram em discussões de mesa redonda sobre tópicos especializados. Smith foi designado para a mesa redonda “Calor Alto e Saúde Humana”, onde ele era o único enfermeiro e um de apenas dois profissionais de saúde ocupacional. Sua perspectiva única foi crucial para enfatizar os desafios frequentemente negligenciados enfrentados por trabalhadores expostos a condições de calor elevado.
Por que isso foi importante?
A cúpula significa um reconhecimento crítico pelo governo dos EUA dos impactos severos do calor extremo tanto na população em geral quanto nos trabalhadores em ocupações de alto risco. Smith destacou o papel único que a enfermagem desempenha na segurança e saúde ocupacional, agindo como uma ponte entre várias disciplinas para garantir cuidados e proteção abrangentes para os trabalhadores.
Ele enfatizou que, embora uma extensa pesquisa financiada pelo governo dos EUA tenha identificado intervenções eficazes para proteger os trabalhadores do estresse por calor, essas soluções não foram amplamente implementadas domesticamente. A cúpula forneceu uma plataforma para defender a disseminação e a aplicação desse conhecimento dentro dos Estados Unidos, visando proteger nossas populações mais vulneráveis.
Smith também abordou as barreiras culturais e econômicas que impedem o progresso, como o equívoco de que priorizar a segurança do trabalhador prejudica a lucratividade. Ele defendeu uma mudança de mentalidade, enfatizando que investir na saúde do trabalhador não apenas aumenta a produtividade, mas também contribui para benefícios sociais de longo prazo.
Quais são os próximos passos?
Com base no impulso da cúpula, Smith está otimista sobre o futuro e pede diversas ações críticas:
1. Legislação e Financiamento: Garantir legislação robusta e financiamento dedicado para estabelecer centros de excelência e grupos de pesquisa focados em calor extremo e saúde ocupacional.
2. Implementar intervenções comprovadas: Aproveite o conhecimento existente e intervenções bem-sucedidas para proteger os trabalhadores do estresse causado pelo calor, especialmente em setores de alto risco, como agricultura e construção.
3. Fortalecer as coligações: Promover colaborações entre agências governamentais, profissionais de saúde, líderes da indústria, sindicatos e grupos de defesa para impulsionar mudanças sistêmicas.
4. Mudar mentalidades culturais: Promover uma compreensão mais ampla do valor da saúde do trabalhador, desafiando a noção de que medidas de segurança impedem o sucesso econômico.
5. Educação e Advocacia: Aumentar a conscientização sobre os riscos do calor extremo e a importância da segurança ocupacional por meio de educação direcionada e esforços de advocacy.
A participação de Smith na cúpula da Casa Branca ressalta o compromisso inabalável da La Isla Network em defender a saúde e a segurança dos trabalhadores globalmente. À medida que enfrentamos as realidades das mudanças climáticas, é fundamental que traduzamos a pesquisa em prática e política. Estamos ansiosos pelas mudanças positivas que surgirão deste evento significativo e continuamos dedicados a colaborar com todas as partes interessadas para proteger os mais afetados pelo calor extremo.
La Isla Network é uma organização sem fins lucrativos de consultoria e pesquisa em saúde ocupacional dedicada a acabar com doenças relacionadas ao calor entre trabalhadores e suas comunidades em todo o mundo. Nossa missão é proteger os trabalhadores em um clima em mudança. Desenvolvemos e implementamos protocolos de avaliação de proteção e gestão de trabalhadores baseados em dados para melhorar a resiliência das forças de trabalho e empresas ao estresse por calor. Nosso trabalho é apoiado pelos melhores pesquisadores, líderes da indústria e instituições governamentais e multilaterais como a OIT.
